（通訊員 張強(qiáng)）11月30日，集團(tuán)公司黨委書記、董事長衛(wèi)勃同志在集團(tuán)公司黨委副書記、董事于瑋同志的陪同下，來到職工服務(wù)中心調(diào)研指導(dǎo)工作。服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了調(diào)研座談。

座談中，衛(wèi)勃董事長詳細(xì)聽取了職工服務(wù)中心的工作匯報，對服務(wù)中心干部員工全力支持、配合集團(tuán)公司開展混合所有制改革，心無旁騖、聚精會神，一如既往做好代管職工服務(wù)工作，緊扣新時代新使命，積極研究應(yīng)對混改后期一系列工作，更好地服務(wù)集團(tuán)公司改革發(fā)展大局給予了充分的肯定。衛(wèi)董指出，集團(tuán)公司混改后，職工服務(wù)中心作為集團(tuán)公司重要的組成板塊，依然肩負(fù)重要使命，特別是在解決改制后企業(yè)歷史遺留問題、困難職工民生問題、企業(yè)社會職能過渡、化解矛盾維護(hù)穩(wěn)定等方面將依舊扮演重要角色，希望中心全體干部員工，能夠不忘初心，不辱使命，勇于擔(dān)當(dāng)，合理謀劃，全力做好職工住房、債權(quán)債務(wù)打理、“三供一業(yè)”剝離移交、新收代管職工服務(wù)管理等重要工作，真正實(shí)現(xiàn)為混改后集團(tuán)公司的跨越式發(fā)展保駕護(hù)航。

職工服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員表示，在集團(tuán)公司新的歷史發(fā)展時期，中心干部員工將以開拓進(jìn)取、奮發(fā)有為的工作姿態(tài)，迎接企業(yè)新的使命和挑戰(zhàn)，繼續(xù)堅持按照“做小、做精、做優(yōu)”的經(jīng)營方針，在優(yōu)化機(jī)構(gòu)、壓縮成本、提升效率、提高服務(wù)的基礎(chǔ)上，努力消除、化解各類歷史遺留問題，積極想辦法解決代管職工的生活困難問題，不打折扣地落實(shí)集團(tuán)公司的各項(xiàng)改制政策，確保混改后期服務(wù)內(nèi)容不減少、服務(wù)品質(zhì)不降低，讓廣大涉改職工享受改革紅利的同時，助力集團(tuán)公司在新一輪改革大潮中展翅騰飛。