“轉(zhuǎn)型發(fā)展，不能在現(xiàn)有的模式下打轉(zhuǎn)，我們大家要不斷探索，不斷學(xué)習(xí)……”，這是服務(wù)中心吳總在今年1月11日召開(kāi)的2018年中層管理人員述職述廉會(huì)議上，圍繞中心未來(lái)發(fā)展給大家提出的具體要求。

企業(yè)轉(zhuǎn)型對(duì)員工來(lái)講，既是動(dòng)力，也有壓力。綜合服務(wù)部的同志們結(jié)合自己既往的工作經(jīng)歷，認(rèn)真分析自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的短板，利用各種機(jī)會(huì)為自己加油充電。近日，部門的同志們主動(dòng)放棄周末休息，自發(fā)組織參加了集團(tuán)公司舉辦的工程領(lǐng)域法律講座。培訓(xùn)結(jié)合《建設(shè)工程司法解釋二》、《關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問(wèn)題的解釋》等法律法規(guī)，對(duì)施工合同過(guò)程管理的目的、環(huán)節(jié)以及施工管理過(guò)程相關(guān)問(wèn)題的處理方法，結(jié)合實(shí)際工作案例，進(jìn)行了詳細(xì)的講解。通過(guò)此次培訓(xùn)，大家對(duì)建設(shè)工程領(lǐng)域疑難、熱點(diǎn)問(wèn)題有了新的認(rèn)識(shí)和了解，為下一步開(kāi)展好部門工作提供了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。