盛夏七月，驕陽似火，熱浪席卷而來。為進(jìn)一步提高廣大職工安全健康意識，保障一線職工健康平安度夏，深化為一線部門“送信心、送政策、送服務(wù)”活動，職工服務(wù)中心積極組織開展了“夏送清涼”活動，為炎炎夏日堅守崗位的一線員工們送去絲絲涼意。

7月26日，中心黨委書記、總經(jīng)理吳宏利同志一行冒高溫，頂酷暑，先后來到中心代管的北關(guān)、興慶路家屬院走訪慰問，將精心購置的礦泉水、涼茶等防暑降溫飲品送到一線工作人員手中；同時，還對家屬院內(nèi)公共設(shè)施、配電房、用電線路等設(shè)備進(jìn)行了全面檢查。每到一處，吳總都詳細(xì)詢問大家在夏季高溫下的工作情況和身體狀況，叮囑大家在工作的同時，要注意自身健康和勞動安全。檢查時，吳總強(qiáng)調(diào)夏季用電安全是物業(yè)的頭等大事，物業(yè)事業(yè)部要打起十二分的精神，不間斷巡查老舊小區(qū)的用電情況，要加強(qiáng)夏季防雨防洪措施，確保廣大職工和代管家屬院安全度夏。

在五建花苑項目現(xiàn)場，中心黨委書記、總經(jīng)理吳宏利同志為駐守在一線的項目施工方五建集團(tuán)、代建方城建集團(tuán)等工作人員送去防暑降溫品，并與大家親切交談，詳細(xì)了解職工住房項目進(jìn)展情況、項目人員工作狀況以及工地在高溫酷暑時節(jié)的應(yīng)對措施等，感謝他們在各自崗位上的堅守與付出；同時動員各參建單位要本著“質(zhì)量第一、品質(zhì)優(yōu)先”的原則，克服困難、齊心協(xié)力，爭取早日讓廣大職工入住新家，為集團(tuán)公司在涉改職工住房工作交上一份滿意答卷。隨后，吳總一行來到人事托管服務(wù)大廳，為大廳工作人員送上冰糖、毛巾、菊花茶等防暑降溫品后，吳總親切詢問一線職工在工作中遇到的困難和問題，耐心解答了大家的訴求和疑惑，同時要求中心責(zé)任部門要切實提高一線人員的勞動保護(hù)條件，最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，切實營造良好和諧安全的工作氛圍。

此次“送清涼”活動，中心工會從物業(yè)、人事等一線部門實際需求出發(fā)，分類采辦防暑降溫品，力爭把“夏送清涼”工作做好、做細(xì)、做實，為奮戰(zhàn)在中心物業(yè)、人事等各條戰(zhàn)線上的員工們送上清涼的問候。大家紛紛表示，雖然天氣炎熱，但中心領(lǐng)導(dǎo)送來的縷縷關(guān)懷讓他們倍感清爽，也為他們鼓足了干勁，他們將拿出追趕超越的勁頭，當(dāng)好“店小二”，為廣大職工做好各項服務(wù)工作。

中心黨委書記、總經(jīng)理吳宏利同志為一線員工送上防暑降溫品