目前，西安市國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作已進(jìn)入攻堅(jiān)階段。作為移交工作的重點(diǎn)單位，職工服務(wù)中心主動(dòng)作為，夯實(shí)責(zé)任，多措并舉，集中力量推進(jìn)5799名托管退休人員社會(huì)化管理移交各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，營(yíng)造良好工作氛圍，確保代管職工有序移交、平穩(wěn)過渡。

退休人員社會(huì)化管理工作涉及退休人員的社保關(guān)系、人事檔案、組織關(guān)系等方面的移交，為平穩(wěn)有序推進(jìn)此項(xiàng)工作，服務(wù)中心高度重視，第一時(shí)間成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的托管退休人員社會(huì)化管理移交工作領(lǐng)導(dǎo)小組，人事托管服務(wù)部為具體實(shí)施部門，今年以來多次召開移交工作專題協(xié)調(diào)推進(jìn)會(huì)，周密安排部署，細(xì)化工作任務(wù)，堅(jiān)持“應(yīng)交盡交”原則，確保按期完成任務(wù)目標(biāo)。

在目前具體移交流程、人事檔案移交標(biāo)準(zhǔn)及組織關(guān)系移交范圍均不明確的情況下，服務(wù)中心不等不靠，結(jié)合代管退休人員實(shí)際，提前安排，對(duì)托管退休人員及退休黨員信息進(jìn)行再一次的全面排查摸底，夯實(shí)基礎(chǔ)工作。因中心托管退休人員居住分散，且相關(guān)聯(lián)系信息變化較快，為確?；A(chǔ)信息準(zhǔn)確，人事托管服務(wù)部利用一個(gè)半月時(shí)間，采取多種辦法，共采集5529名退休人員的身份證、戶口本等基本信息，并按人員戶籍所在地、常住地分別進(jìn)行了信息統(tǒng)計(jì)。黨群工作部對(duì)863名退休黨員的檔案資料進(jìn)行了再核查，同時(shí)更新了退休黨員的戶籍地及居住地分布情況，做好了退休黨員移交前的相關(guān)準(zhǔn)備工作。同時(shí)按照集團(tuán)公司安排，中心配合完成系統(tǒng)內(nèi)十家單位退休人員移交情況摸底調(diào)查表的匯總及上報(bào)工作。

下一步，中心將按照西安市及集團(tuán)公司關(guān)于退休人員社會(huì)化管理工作的整體目標(biāo)及工作要求，堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)”的工作基調(diào)，充分準(zhǔn)備，積極對(duì)接，精心組織，及時(shí)了解全市退休人員社會(huì)化管理工作的政策動(dòng)態(tài)和工作進(jìn)展，做好政策分析與研判，用足用活國(guó)家政策，充分利用各區(qū)縣資源，全力以赴做好托管退休人員社會(huì)化管理移交工作，確保退休人員社會(huì)化管理工作平穩(wěn)交接、落地實(shí)施。