為進一步宣傳推廣“幸福之路”平臺，拉近平臺與社區(qū)、退休職工之間的距離，及時全面了解掌握社區(qū)和退休職工的需求狀況，1月中旬，“幸福之路”平臺選調(diào)工作人員分批前往西電設(shè)社區(qū)、西筑社區(qū)、鐵路局社區(qū)、長纓社區(qū)四個“幸福里”試點社區(qū)開展駐點調(diào)研活動。

活動中，平臺工作人員配合社區(qū)接待大廳積極參與到社區(qū)各項服務(wù)工作中，主動了解社區(qū)及退休人員的實際需求，實行駐點值班制度和“日提報”值班日志制度，同時在此基礎(chǔ)上，平臺籌備組及時統(tǒng)計、分析調(diào)研成果，形成調(diào)查報告。通過調(diào)研，一方面讓社會化管理政策和“幸福之路”平臺的宣傳推廣更進一步，另一方面為豐富平臺未來服務(wù)功能和業(yè)務(wù)拓展外延打下堅實基礎(chǔ)。

“幸福里”試點社區(qū)是“幸福之路”平臺服務(wù)民生、聯(lián)系退休職工的重要依托點和支撐點。下一步，“幸福之路”平臺會充分利用好、發(fā)揮好這一陣地的作用，結(jié)合“幸福里”試點社區(qū)調(diào)研情況，因地制宜開展多元化合作，提供多樣化、優(yōu)質(zhì)化服務(wù)，發(fā)揮好為政府和社區(qū)“減壓閥”的作用，切實提升國有企業(yè)退休職工的幸福感和獲得感。